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离职证明可以造假吗?离职证明和社保转移有没有什么关系HR会去查

归档日期:07-27       文本归类:假转移      文章编辑:爱尚语录

  离职证明可以造假吗?离职证明和社保转移有没有什么关系,HR会去查离职证明的线; 我来答

  离职证明可以造假吗?离职证明和社保转移有没有什么关系,HR会去查离职证明的真伪吗?

  具体问题如下,我从09年10月中旬从原单位辞职,辞职至今因种种原因没有再次工作,时隔一年,本月我重新应聘了一家公司,并且面试成功,已经通知我入职,但是要提供一份离职证明,可是...

  具体问题如下,我从09年10月中旬从原单位辞职,辞职至今因种种原因没有再次工作,时隔一年,本月我重新应聘了一家公司,并且面试成功,已经通知我入职,但是要提供一份离职证明,可是当初我在填写简历的时候为了填补这一年的空白期,写的原单位的工作时间是至今的,就算我可以开出离职证明,但上面的离职日期也会按原本的离职日期填写,我该怎么办呢,并且原单位给我交过社保,到时候新单位给我办理社保转移的时候就会穿帮的。我该怎么办啊~~~如果早知道会要离职证明,我肯定不会这么写的,新单位的工作很好,我不想失去啊!!!如果兵行险招,我弄了一个假的离职证明,会不会对后面的社保转移有影响???

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  展开全部根本就不会,楼上的两位 都是吓人的....看你写的是 什么公司,如果是 小公司,皮包公司,自己打印一份离职证明,刻个假的公m章,盖上去就 完事了!不交社保很正常,很多公司 都不给交社保的...这有什么奇怪的!如果你的简历上写的是大公司,那是肯定会交社保的,你就瞒不过去了!那就换一家公司,未就业的这段时间随便编个小公司,写个假地址,自己再去刻个章,盖上就好了...

  我今年一月 辞职了 也没工作,现在也要 离职证明,我就自己去刻个章,自己盖上 就 ok!面试我就说了,这是小公司,不正规,没有交过保险,合同都没签!经理说这也可以开离职证明,不得已,我只好去刻个假章,自己盖!

  获赞数:31299毕业于南开大学国际贸易系 理财行业10年从业经验 保险行业协会会员向TA提问展开全部第一 当你说了假话 就要为这个假话说更多的假话 这句是西方的谚语第二 反过来你如果说了真实情况 真实就是真实 没有任何想象空间 也就不存在庸人自扰的问题。第三 现在给你解决办法 离开新公司 找个其他不要证明的公司 做 现在公司很多 不要一棵树上吊死第四 找原来单位 开个证明 要求他们把日期写成最近离职 你简历上写的日子。这样就简单解决问题了

  第五 不要想太多 去办理 办理不成再想其他办法 在这想 如果 可能 会不会没有任何意义 浪费时间是肯定的 而且是你自己的时间

  第六 离职证明是为你办理转移社会保险准备的。社会保险你缴纳多少 缴纳时间和新单位无关 那是你自己事情 新单位只考虑转了转不了保险。 你跟人说这样多废话 让人觉得你这个人有问题 会影响你在人家心里的印象的。

  获赞数:161229个人,也是微信号。专注劳动法十多年,累计回答7万多个劳动法问题向TA提问展开全部离职证明是不可以造假的,一般HR是不会去查离职证明的线、证明用人单位与劳动者已经解除劳动关系;2、证明按照正常手续办理离职;3、证明是自由人,可以申请失业金或应聘新的职位;4、可以凭此转劳动者的人事关系、社保、公积金等等。

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